SA8000?是全球首个社会责任认证的国际标准，自1997年发布以来，始终引领企业社会责任管理的前沿；现行版本为SA 8000:2014版，2025年3月，SAI（社会责任国际组织）正式发布SA8000:2026工作草案，标志着这一标准迎来近十年最大变革。SA8000?:2026版将正式发布，此前发布的新版草案中显示，劳工权益、管理体系融合、数字化管理、风险预防机制都将是此次改版的变更重点。
一、关于SAI与SAAS
（1）关于SAI
社会责任国际组织 （SAI） 成立于 1997 年，总部位于美国纽约，是一个促进工作人权的全球性非政府组织。SAI 的愿景是让世界各地的体面工作——这是通过理解对社会负责的工作场所在确保基本人权的同时使企业受益而得以维持的。SAI 使用其多行业 SA8000? 标准以及Social Fingerprint?、TenSquared 和其他培训和能力建设计划，为企业和供应链各级的工人和管理人员提供支持。SAI 是政策和实施领域的领导者，与包括品牌、供应商、政府、工会、非营利组织和学术界在内的不同利益相关者群体合作。
（2）关于SAAS
SAAS 成立于 1997 年，是SAI 内的一个独立认证部门，并于 1998 年开始认可认证机构进行 SA8000 审核并颁发认证。从那时起，SAAS 为许多标准制定组织提供了验证、监督和监测以及技术援助和能力建设服务。目前全球经SAAS认可的认证机构一共只有31家，但在中国境内获准颁发SAAS认可的SA8000的认证证书的机构只有15家。
二、拟转版的时间安排表
目前中国市面上主要有两类认证证书：
第一种，SAAS认可的SA 8000认证证书，证书带SAAS标识，证书由SAAS认可的认证机构颁发，证书在SAI官网可查，在中国的全国认证认可信息公共服务平台也可查询到。
截止2025年9月16日，据SAI官网显示，全球通过SAAS认可的SA8000认证证书共8691份，其中，我国占1576份。
备注：第一种证书：SAAS认可的SA 8000认证证书上带有上图的SAAS认可的标识图案。 第二种证书：无上述标识。
第二种，非SAAS认可证书，仅在中国的全国认证认可信息公共服务平台可查询，这种证书不带SAAS认可的标识，相比较第一类证书，这种证书的公信力以及认可度相对较低，部分买家或者国外客户甚至不接受这种类型的SA 8000的认证证书。
四、SA 8000：2026的主要变化点
（1）主要变化点一：目录的变化
2014版目录
2026版目录
（2）主要变化点二：体面工作原则的变化
SA8000:2026 | SA8000:2014 | D1：保护儿童和青年工人 | 1.童工 | D2：结社自由和集体谈判权 | 4.结社自由和集体谈判权 | D3：自由和公平的招聘、就业和终止 | 2.强迫或强制劳动 6.纪律处分 | D4：体面的工作时间、工资和福利 | 7.工作时间 8.薪酬 | D5：免受歧视 | 5.歧视 | D6：健康与安全 | 3.健康与安全 | D7: 隐私 | 无 |
|
（3）主要变化点三：管理体系要素的变化
SA8000:2026 | SA8000:2014 |
M1：领导承诺、参与和整合 | 9.1 政策、程序和记录 9.2 社会绩效团队 9.10 供应商和承包商管理 |
M2：工人参与和融合 | 9.2 社会绩效团队 9.10 供应商和承包商管理 |
M3：利益相关方参与和整合 | 9.3 风险识别和评估 9.7 外部验证和利益相关方参与 9.10 供应商和承包商管理 |
M4：政策承诺和一致性 | 9.1 政策、程序和记录 9.10 供应商和承包商管理 |
M5：环境、影响和风险 | 9.3 风险识别和评估 9.10 供应商和承包商管理 |
M6：目标、策划和资源 | 9.1 政策、程序和记录 9.8 纠正和预防措施 9.10 供应商和承包商管理 |
M7：意识和实施 | 9.5 内部参与和沟通 9.8 纠正和预防措施 9.9 培训和能力建设 9.10 供应商和承包商管理 |
M8：公告和透明度 | 9.7 外部验证和利益相关方参与 9.10 供应商和承包商管理
|
M9：监控和申诉机制 | 9.4 监控 9.6 投诉管理和解决 9.10 供应商和承包商管理 |
M10：战略分析、评审和持续改进 | 9.8 纠正和预防措施 9.10 供应商和承包商管理 |
五、知标能做什么？
新版的培训
差距分析与文件辅导
标准辅导与培训
一站式认证解决方案